每个人都喜欢在后面做好工作,而新的企业社交网络似乎可以让尽可能多的后备人员拍照。

例如,JiveSoftware(纳斯达克股票代码:JIVE)于3月28日宣布其提供社交网络分析的声誉,并推出了新的JiveSocialIntranet解决方案,该解决方案建立在Jive自己的社交业务平台之上。>

“企业基本上是社会性的。这就是“工作完成的方式”,Jive产品营销副总裁NathanRawlins告诉eWEEK。“人们与其他人合作。现在,技术史上第一次,IT已经抓住了人们想要的工作方式。”

“游戏化”操作术语

更好地适应“游戏化”这个术语。这是Jive在其新内部网中使用大量时间的事情。

游戏化是使用游戏设计技术,游戏类型思维和机制来使非游戏环境更有趣。例如,在新的企业社交网络中,如Jive,Moxie,Yammer,Salesforce“Chatter,BroadVision”明晰谷等,同事和管理人员都可以通过奖励成就的“优点徽章”来关注个人任务和团队项目。将关键员工放在类似Facebook的内联网上,供整个公司查看。

其他奖励,如生日和纪念日等特殊活动的照片或视频,也可以在这个“游戏化”中发布内联网本身就是一个回归更常用的术语。

研究表明,在企业内部团队成员的需求中,同伴识别通常几乎与补偿本身一样高。40岁以下的员工在电子游戏中长大,习惯于获得虚拟积分,金星和其他类型的奖项,以便与电脑或其他玩家表现良好。用户越来越熟悉游戏化环境。

JiveSocialIntranet解决方案将这些社交功能与高级游戏化IT相结合,并与标准Microsoft应用程序(如Outlook,SharePoint和Office)集成。p>

老派内部管理内容而非人员

“今天大多数企业都依赖传统内部网作为公司范围内沟通和团队协作的工具,”罗林斯告诉eWEEK。“然而,传统的内部网络大多是陈旧的,静态的和孤立的。它们是建立在用于管理内容的老一代技术之上,而不是吸引人们。”

Jive功能包括:

高级协作:轻松创建和编辑文档,内容共享和广泛的搜索功能;智能推荐和过滤后的活动流,提醒用户注意对其工作最重要的信息和专家;和安全,隐私,权限和合规性的企业级控制。随时随地访问:与MicrosoftOutlook,Office和SharePoint集成;从移动设备访问平板设备,包括Android,Blackberry,iPhone和iPad。与遗留系统集成:通过社交内部网络实现数据社交和与遗留系统交互的能力;旧的数据和内容迁移到新的社交内部网。

Jive还拥有自己的应用程序市场,其中包括:

Gliffy:一种易于使用的图表工具,用于Jive内部的可视通信。受越来越多企业的青睐,它取代了传统的桌面工具,如Visio和Omnigraffle.Goshido:一个项目协作应用程序,可以帮助管理从个人日常待办事项列表到公司范围内跨职能多年项目的所有内容;Spigit:企业的协作平台,员工和客户可以在其中捕获,共享和执行创意。

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